Quali sono i Social Media? Piano strategico di Marketing & Comunicazione.
Lo scopo del corso è fornire le basi per comprendere le caratteristiche, le dinamiche dei diversi social media, capire come utilizzarli a seconda degli obiettivi di business dell’impresa ed implementare una strategia di marketing efficace.
DURATA – 12 ore
DATE: febbraio/Dicembre 2023
Corso di aggiornamento obbligatorio secondo il Decreto legislativo 81/08 per Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza all’interno aziende con meno di 50 dipendenti
Principi costituzionali e civilistici; Legislazione generale e speciale in materia di prevenzione infortuni e igiene del lavoro; Principali soggetti coinvolti e relativi obblighi; Definizione e individuazione dei fattori a rischio; Valutazione dei rischi; Individuazione delle misure (tecniche, organizzative, procedurali) di prevenzione e protezione; Aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori; Nozioni di tecnica della comunicazione.
DURATA – 4 ore
DATE: febbraio/Dicembre 2023
Corso di formazione obbligatoria secondo il Decreto legislativo 81/08, in particolare il DM 388 del 15/7/2003, per Addetti al Primo Soccorso
Modulo A: Allertare il sistema di pronto soccorso; riconoscere un’emergenza sanitaria; attuare gli interventi di primo soccorso
Modulo B: Acquisire conoscenza generale sui traumi in ambiente di lavoro; acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambienti di lavoro
Modulo C: Acquisire capacità di intervento pratico
DURATA – 12 ore
DOCENTE – Dott.ssa Beatrice Del Taglia
DATE: 22-23-24 febbraio 2023
LUODO DI SVOLGIMENTO
FAD (Formazione a Distanza in modalità Sincrona)
Sede Formaimpresa Srl – P.zza P. Annigoni 9/D, 50122 Firenze (FI)
METODOLOGIA DI SVOLGIMENTO
Videoconferenza su Piattaforma ZOOM
Esercitazione pratica
IL CORSO HA COME OBIETTIVO QUELLO DI FORMARE IL PERSONALE SULLA GESTIONE DI SITUAZIONI DI PRIMO SOCCORSO (DM 388 del 15/7/2003).
CONTENUTI: acquisire capacità di intervento pratico
METODOLOGIE DIDATTICHE:
– LEZIONI FRONTALI E LEZIONI VIRTUALI
– ESERCITAZIONE PRATICA CON USO DI APPOSITO MANICHINO
– DISPENSA
VERIFICA FINALE TRAMITE PROVA PRATICA SU MANICHINO E TEST SCRITTI
DURATA – 4 ORE
DATA: febbraio/Dicembre 2023
Corso di formazione obbligatoria secondo il Decreto legislativo 81/08 su Formazione e Informazione sulla Sicurezza nei luoghi di lavoro per i dipendenti di un’attività Rischio basso
1) Formazione generale 4 ore
Concetti generali in materia di prevenzione e sicurezza sul lavoro (es. concetto di rischio, danno, prevenzione, protezione, diritti e doveri, organi di vigilanza etc.)
2) Formazione specifica 4 ore
I rischi riferiti alle mansioni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione propri del settore o comparto a cui l’azienda appartiene.
DURATA – 8 ore
DATE: 14/03/2023 ore 9.00 – 13.00 / 14.00 – 18.00
METODOLOGIA DI SVOLGIMENTO: Eurocar Firenze – via pratese 166 , Firenze
Corso di formazione obbligatoria secondo il Decreto legislativo 81/08 su Formazione e Informazione sulla Sicurezza nei luoghi di lavoro per i dipendenti di un’attività Rischio basso
1) Formazione generale 4 ore
Concetti generali in materia di prevenzione e sicurezza sul lavoro (es. concetto di rischio, danno, prevenzione, protezione, diritti e doveri, organi di vigilanza etc.)
2) Formazione specifica 4 ore
I rischi riferiti alle mansioni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione propri del settore o comparto a cui l’azienda appartiene.
DURATA – 8 ore
DATE: 7 e 9 Marzo ore 14.00 – 18.00 formazione nuova
7 Marzo ore 14.00 – 18.00 e 9 Marzo ore 14.00 – 16.00 aggiornamento
METODOLOGIA DI SVOLGIMENTO: FAD sincrona tramite piattaforma ZOOM
Obiettivo del corso è fornire ai partecipanti gli elementi di valutazione delle principali situazioni di
conflitto che si possono presentare in relazione ai propri interlocutori sui luoghi di lavoro.
CONTENUTI :
• INTRODUZIONE GENERALE: TIPOLOGIE DI CONTESTAZIONE
• L’ADDEBITO DELLE CONTESTAZIONI
• LE GIUSTIFICAZIONI: MODALITA’ DI PRESENTAZIONE E TEMPISTICA
• IMPUGNAZIONE DELLA SANZIONE
• RISOLUZIONE E PROCEDURE CONCILIATIVE
• ANALISI CASI PRATICI
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO: Il corso verrà svolto in modalità lezione frontale in presenza. Ai partecipanti verranno fornite sintesi degli argomenti trattati.
DATA: 18/07/2022 – 6 ORE – Dalle ore 09.30/13.30 – 14.30/16.30
MODALITA’ MISTA – PIATTAFORMA ZOOM
SEDE UILTuCS Toscana – Area Firenze – Via Leone X n. 6 Firenze
Il corso si propone di fornire gli strumenti necessari per passare da una comunicazione interpersonale istintiva , ad una comunicazione strategica ed efficace , ovvero finalizzata al miglioramento del proprio comportamento comunicativo e delle relazioni lavorative.
Costruire una competenza comunicativa: significati e presupposti.
Le performance di vendita e le relazioni con la clientela.
I segni della credibilità, le radici della fiducia: quali risorse per comunicare efficacemente.
Problem solving : saper leggere le incomprensioni e le conflittualità.
Il corso affronterà I seguenti contenuti:
Comunicazione verbale e comunicazione non verbale,
Come definire una competenza comunicativa: presupposti e risorse
I segni della credibilità le radici della fiducia,
Problem solving
Sarà effettuata lezione frontale e saranno effettuate esercitazioni di verifica sugli argomenti spiegati
Verranno consegnate slide riepilogative.
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO: Il corso prevede esercitazioni sugli argomenti trattati e un test finale a risposte multiple.
DATA: 20/07/2022 – 8 ORE – dalle ore 9,30- 13.30 e dalle 14.00 alle 18.00 – Via Carlo del Prete, 135 Firenze
L’obbiettivo del corso è dare consapevolezza delle nozioni base su una prima lettura della busta paga
Definizione ed obblighi normativi, Analisi della struttura del cedolino, Analisi del concetto di retribuzione diretta, indiretta differita.
Calcolo maturazione ferie, permessi , rol
Calcolo conteggio malattia e infortunio
Calcolo pagamento Cig /Fis
Retribuzione oraria e mensilizzata,
Gestione in busta paga delle principali variabili,aspetti fiscali ; imponibile irpef, inail, D/L 66/2014 e seguenti
Oneri fiscali e sociali, addizionali regionali, comunali, determinazione del lordo e del netto il conguaglio di fine anno e di fine rapporto.
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO: Il corso prevede esercitazioni sugli argomenti trattati e un test finale a risposte multiple
DATA: 07/07/2022 – 6 ORE
Il corso ha la finalità di fornire ai partecipanti una sintesi del quadro normativo aggiornato sulle prestazioni a favore dei dipendenti
Programma:
– Novità normative su IRPEF per anno 2022
– Decreto Aiuti : sintesi
– Bonus 200 euro
– Assegno Unico
– Prestazioni a favore della genitorialità
MODALITA’ DI SVOLGIMENTO: Il corso verrà svolto in modalità lezione frontale e on line; sarà rivolto ampio spazio alle domande dei partecipanti e all’analisi di casi pratici. Verranno forniti ai partecipanti schede sintetiche dei contenuti del corso e dispense cartacee.
DATA: 21/06/2022 – 6 ORE
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