Corso Excel Avnzato

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Obiettivo del corso è quello di fornire nozioni/strumenti sull’utilizzo avanzato di excel applicato alla gestione delle pratiche/processi ovvero

saper gestire l’analisi dei dati.

Durata del corso: 12 ore

Periodo svolgimento: APRILE 2025

 

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CRM Aziendale

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  • Il corso CRM (Customer Relationship Management) insegna come usare il CRM per gestire i rapporti con i clienti, integrandolo con altri strumenti e servizi, automatizzando i processi e analizzando i dati. Il corso dura 12 ore ed alterna lezioni teoriche, esercitazioni pratiche e valutazioni

Durata del corso: 12 ore

Periodo svolgimento: APRILE 2025

 

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MARKETING APPLICATO AI PROCESSI DI VENDITA

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Marketing applicato ai processi di vendita

Obiettivi del corso:
  • obiettivi commerciali
  • organizzare le comunicazione volte ai clienti
  • la centralità del servizio
  • i canali web e le risorse a disposizione

Durata del corso: 18 ore

PROGRAMMA CORSO APRILE 2025

 

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Aggiornamento R.S.P.P

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Aggiornamento Responsabile Srevizio Prevenzione e Protezione: il corso è obbligatorio per i Titolari di azienda con dipendenti.

Obiettivi del corso: il corso ha l’obiettivo di aggiornare  i Datori di Lavoro rispetto alle fondamentali competenze in materia di sicurezza e salute sul lavoro, per permettere lo svolgimento diretto dei compiti di prevenzione e protezione in aziende a rischio basso.
  • Il corso ha una durata di 6 ore
  • È obbligatorio effettuare l’aggiornamento ogni 5 anni

PROGRAMMA CORSO – Aprile 2025

Unità Didattica Modulo A

Aggiornamento in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Generalità del sistema sanzionatorio in tema di sicurezza sul lavoro. Il sistema sanzionatorio. Sospensione dell’attività imprenditoriale. Soggetti coinvolti nella prevenzione. Obblighi e responsabilità dei soggetti coinvolti nella prevenzione. Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza: compiti e funzioni. Ruolo del Medico Competente.

Unità Didattica Modulo B

Panoramica dei rischi: meccanici, elettrici, biologici, chimici e fisici. Panoramica dei rischi: incendio, esplosione, ergonomici e legati all’organizzazione del lavoro e alla sfera sociale. La valutazione dei rischi. Misure di prevenzione e protezione. La prevenzione ed il ruolo della formazione. Sorveglianza sanitaria. Nozioni e tecniche della comunicazione. Comunicazione efficace. La riunione annuale per la sicurezza.

 

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WELFARE

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Durata del corso: 8 ore

Periodo di svolgimento: mese di APRILE 2025

Argomenti:

IL WELFARE AZIENDALE: DALLE DIFFICOLTA’ DEL WELFARE PUBBLICO AL WELFARE AZIENDALE COME OPPORTUNITA’

I PRINCIPALI MODELLI DI WELFARE AZIENDALE

IL MONITORAGGIO DI UN PROGETTO WELFARE, STRUMENTI ED ESPERIENZE APPLICATIVE PER LAVORATORI E AZIENDA

 

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SALUTE E SICUREZZA: MISURE DI PREVENZIONE

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Durata del corso: 8 ore

Periodo di svolgimento:  date da definire al raggiungimento iscrizioni

Argomenti:
Quali sono le misure di prevenzione sicurezza sul lavoro?
In che ordine vanno attuate le misure di prevenzione?
Quali sono le azioni di prevenzione previste dal d lgs 81 08?
Quali sono i principi fondamentali cui ispirarsi per un efficace azione di prevenzione?

 

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MERCATO DEL LAVORO

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Durata del corso: 8 ore

Periodo di svolgimento: date da definire al raggiungimento iscrizioni

Argomenti:
Il mercato del lavoro:  cambiato negli ultimi decenni
Le nuove tecnologie
L’automazione
La richiesta di nuove competenze
La ciclicità delle crisi economiche

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BUSTA PAGA

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Durata del corso: 8 ore

Periodo di svolgimento: (date da definire al raggiungmento iscrizioni)

Argomenti:

Conoscere la busta paga: elementi

 

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CORSO PREPOSTO 8 ORE

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Il corso preposti è discipilnato dall’art. 37 comma 1 lettera ) del D.Lgs 81/08. Il preposto è la persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poterI gerarchici e funzonali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovraintende alla attività lavorative e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa.

PROGRAMMA CORSO OTTOBRE 2025

Principali soggetti coinvolti e relativi compiti, obbòighi e responsabilità

Definizione e individuazione fattori di rischio

Il processo di valutazione dei rischi

Individuazione delle principali misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione

Relazione tra i vari soggettinterni ed esterni del sistema di prevenzione

Incidenti e infortuni mancati

Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori

Modalità di esercizio della funzione di controllo

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ADDETTO ANTINCENDIO

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Addetto Antincendio

Obiettivi del corso: il corso antincendio rischio basso fornisce gli strumenti conoscitivi essenziali, teorici e pratici, per permettere agli incaricati di attuare gli interventi di Prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione emergenze in attesa dei soccorsi specializzati, e di limitare e/o evitare l’aggravarsi delle situazioni di intervento.

Gli addetti antincendio vengono designati dal datore di lavoro e sono formati con istruzione teorica e pratica.

Durata del corso: 4 ore

È obbligatorio effettuare l’aggiornamento del corso ogni 3 anni

PROGRAMMA CORSO LUGLIO 2025

L’incendio e la prevenzione (1 ora)

  • principi della combustione
  • prodotti della combustione
  • sostanze estinguenti in relazione al tipo di incendio
  • effetti dell’incendio sull’uomo
  • divieti e limitazioni di esercizio
  • misure comportamentali

Protezione antincendio e procedure da adottare in caso di incendio (1 ora)

  • principali misure di protezione antincendio
  • evacuazione in caso di incendio
  • chiamata dei soccorsi

Esercitazioni pratiche (2 ore)

  • presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili
  • istruzioni sull’uso degli estintori portatili effettuata o avvalendosi di sussidi audiovisivi o tramite dimostrazione pratica

 

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